Завершилась 5-ти модульна програма у рамках довгострокової програми “Академія менеджменту”
Тренінги охопили такі ключові аспекти:
• Роль і особиста ефективність керівника
• Цикл управління
• Делегування
• Мотивацій
• Зворотний зв’язок
• Управління конфліктами та стресами
• Керування в умовах невизначеності
• Емоційний інтелект
Багатомодульна програма навчання «Академія менеджмента». проводилася для ТОП-менеджменту компанії. Співробітники створили для себе розуміння системної моделі управління і відпрацювали інструменти менеджменту в сучасних бізнес умовах. В рамках навчання учасники змогли переглянути свою парадигму лідерства, виходячи з сучасних реалій бізнесу. Освоїли модель ефективного впровадження змін і визначили свою роль як Лідера змін.
Активна участь у проекті, мозговий штурм, безліч інсайтів-це те, що дозволило отримати відмінний результат тренінгу. Ми раді нашій плідній та ефективній співпраці.
АКАДЕМІЯ МЕНЕДЖМЕНТУ
Наші проекти
МАЙСТЕР ПЕРЕГОВОРІВ
Навчання дозволило учасникам освоїти комплексну модель переговорів у B2B
Читати більше
ЯК БУДУВАТИ ПАРТНЕРСЬКІ ВІДНОСИНИ
Для менеджерів середнього та малого бізнесу пройшов тренінг «Як будувати партнерські відносини»
Читати більше
ЛІДЕРСТВО В ДІЇ
Для команди менеджерів проведен тренінг “Лідерство в дії”.
Лідерство як ключовий чинник успішного керування командою.


